Willkommen im Team:
Vergütungsbeauftragte*r (m/w/divers)

Logo Commerzbank AG DE
  • Tätigkeitsfeld
    Tätigkeitsfeld:
    Personal
  • Standort
    Standort:
    Frankfurt am Main
  • Art der Stelle
    Art der Stelle:
    Unbefristet / Vollzeit / Teilzeit
  • Datum des ersten Arbeitstages
    Datum des ersten Arbeitstages:
    01.09.2024
  • Datum des Einsendeschlusses
    Datum des Einsendeschlusses:
    31.07.2024

Regulatorik und Vergütung sind genau deine Themen? Wir suchen dich!

Deine Aufgaben

Unsere Vergütung in der Commerzbank folgt einem klaren Ziel: Wir wollen unsere Mitarbeitenden fair und marktgerecht für ihre Leistung im Rahmen der rechtlichen Vergütungsanforderungen bezahlen.

In der Funktion als Vergütungsbeauftragte/r überwachst du unter anderem, ob das Vergütungssystem der Mitarbeitenden aus regulatorischer Sicht angemessen ausgestaltet ist und unterstützt damit den Aufsichtsrat der Commerzbank AG und dessen Ausschüsse hinsichtlich ihrer Überwachungsaufgaben zu Themen des Vergütungssystems der Mitarbeitenden.

In diesem Kontext erbringst du unabhängige Überwachungs- und Beratungsleistungen. Die Beratungsleistungen erfolgen u.a. in Form von beratender Unterstützung der Fachabteilungen bei der Analyse vergütungsregulatorischer Anforderungen für Banken.

Deine Aufgaben:

  • Unabhängige und ständige Überwachung des Vergütungssystems der Mitarbeitenden im Hinblick auf die Einhaltung der vergütungsregulatorischen Vorgaben für Banken sowie eigenständige Erarbeitung und Durchführung von diesbezüglichen Prüfungsaktivitäten, deren Aufbereitung und Dokumentation.
  • Vergütungsregulatorische Beratung interner Fachabteilungen bei der laufenden Anwendung sowie bei der konzeptionellen Neu- und Weiterentwicklung des Vergütungssystems der Mitarbeitenden.
  • Erstellung des Vergütungskontrollberichts (nach Institutsvergütungsverordnung) über die regulatorische Angemessenheit der Ausgestaltung des Vergütungssystems der Mitarbeitenden und managementfähige Präsentation der Ergebnisse in den Sitzungen des Vorstandes und/ oder des Vergütungskontrollausschusses.
  • Unterstützung des Aufsichtsrates der Commerzbank AG, insbesondere des Vergütungskontrollausschusses zu den Themen des Vergütungssystems der Mitarbeitenden.
  • Unterstützung bei den regulatorisch vorgeschriebenen Überwachungsaufgaben des Vergütungskontrollausschusses und des Risikoausschusses des Aufsichtsrates hinsichtlich des Vergütungssystems der Mitarbeitenden durch Erstellung von Unterlagen und bedarfsgerechter Vorstellung in den Sitzungen.
  • Ansprechpartner für regulatorische Themen zum Vergütungssystem der Mitarbeitenden für Aufsichtsbehörden, Vorsitzenden des Aufsichtsrates bzw. des Vergütungskontrollausschusses, interne Kontrolleinheiten und Wirtschaftsprüfer.

Du berichtest direkt an den Bereichsvorstand von Group Human Resources. 

Dein Profil

  • Für die Funktion erforderliche umfassende Kenntnisse und langjährige Erfahrungen im Bereich der Vergütungssysteme, Vergütungsregulatorik und des Risikocontrollings
  • Selbstständige und unabhängige Arbeitsweise
  • Abgeschlossenes Studium
  • Hoher Grad an Empathie
  • Leidenschaft für regulatorischen Prozesse
  • Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
  • Hohe Konfliktlösungskompetenz und hohe Resilienz auch in schwierigen Situationen
  • Schnelle Auffassungsgabe, Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse (Word/Excel/PowerPoint)
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unsere Benefits

  • Flexibles Arbeiten
  • Professionelles Training & Entwicklung
  • Familien & Job freundlich
  • Freundliches Arbeitsumfeld
  • Vielfältige Aufgaben

Flexibles Arbeiten; Professionelles Training & Entwicklung; Familien & Job freundlich ; Freundliches Arbeitsumfeld; Vielfältige Aufgaben

Das Unternehmen

Group Human Resources hat sich zum Ziel gesetzt, die Attraktivität der Commerzbank als Arbeitgeber intern und extern kontinuierlich zu verbessern. Wir wissen, dass nur zufriedene Mitarbeiter dauerhaft gute Leistungen erbringen. HR schafft als Businesspartner für die Segmente die strategische Basis für den Erfolg der Commerzbank. Wir sind gestaltender Impulsgeber und kreativer Designer von Produkten und Prozessen, die wir als kundenorientierter Dienstleister umsetzen.

Kontakt

Bist du bereit, ab dem 01.09.2024 oder früher zu starten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bis zum 31.07.2024. Für Rückfragen steht dir Demian Lopez Corona, Vergütungsbeauftragter, unter Tel.: 069-935348695 gerne zur Verfügung.